Il programma permette di calcolare gli esoneri contributivi alternativi alla Cig Covid come stabilito dai seguenti D.L.:
- D.L. 104/2020, Art. 3 (messaggio Inps n. 4254 11/2020) - NON PIU' GESTITO
Esonero contributivo pari al doppio dei contributi calcolati sulla retribuzione persa a maggio e giugno 2020 dai lavoratori in Cig. A tal fine la retribuzione persa va maggiorata dei ratei di mensiltà aggiuntive e va tenuto conto dell'aliquota contributiva piena astrattamente dovuta dal datore di lavoro senza contare eventuali agevolazioni contributive spettanti nei suddetti mesi. L'effettivo ammontare dell'esonero fruibile non potrà superare la contribuzione datoriale dovuta nelle singole mensilità in cui si intenda avvalere della misura, per un periodo massimo di 4 mesi, ma entro il 31.12.2020.
- D.L. 137/2020, Art. 12 C. 14 (circolare Inps n.24 2/2021) - NON PIU' GESTITO
Esonero contributivo pari alla contribuzione previdenziale piena non versata in relazione alle ore di integrazione salariale fruite nel mese di giugno 2020. A tal fine la retribuzione persa nel mese di giungo va maggiorata dei ratei di mensilità aggiuntive e va tenuto conto dell'aliquota contributiva piena astrattamente dovuta, senza tenere conto di eventuali agevolazioni contributive spettanti nella suddetta mensilità.
- D.L. 73/2021, Art. 43 (Circolare Inps n. 140 9/2021)
Esonero contributivo in favore datori di lavoro privati che operano nei settori del turismo, degli stabilimenti termali e del commercio, nonchè del settore creativo, culturale e dello spettacolo. Consiste nel doppio dei contributi calcolati sulla retribuzione persa a gennaio, febbraio e marzo 2021 dai lavoratori in Cig. A tal fine la retribuzione persa va maggiorata dei ratei di mensilità aggiuntive e va tenuto conto dell'aliquota contributiva piena astrattamente dovuta, senza tenere conto di eventuali agevolazioni contributive spettanti nei suddetti mesi. L'effettivo ammontare dell'esonero fruibile non potrà superare la contribuzione datoriale dovuta nelle singole mensilità in cui si intenda avvalere della misura, entro il 31.12.2021.
N.B. IL PROGRAMMA VA ESEGUITO NEGLI ARCHIVI ANNO 2021
- D.L. 178/2020, Art. 1 - Commi 306-308 (Circolare Inps n. 30 2/2021)
Esonero contributivo in favore datori di lavoro privati (ad esclusione di quelli agricoli). L'esonero contributivo èpari alla contribuzione previdenziale piena non versata in relazione alle ore di integrazione salariale fruite nei mesi di Maggio 2020 e Giugno 2020. La quota di esonero fruibile non potrà essere superiore alla contribuzione astrattamente dovuta nei mesi di fruizione. Pertanto, laddove la fruizione dell’esonero avvenga in due mensilità, gli importi mensili non necessariamente dovranno essere di pari ammontare, poiché ciò dipende dalla contribuzione dovuta.
N.B. IL PROGRAMMA VA ESEGUITO NEGLI ARCHIVI ANNO 2020
| Selezione | Descrizione |
|---|---|
| Tipo Esonero | Permette di stabilire il tipo di esonero da applicare in base al D.L. di riferimento |
| Ditte Collegate | Se flaggato, viene effettuata la stampa per ditte collegate |
| Dettaglio Mensile | Se flaggato, viene stampato il dettaglio dell'esonero per singolo dipendente |
| Solo C.I.G. per Covid-19 da P1I | Se flaggato, vengono considerate SOLO le settimane di Cig per Covid, ovvero le settimane di P.1.L. che hanno il rispettivo archivio P.1.I. con l'indicatore "Cig per Covid-19" valorizzato |
| Aggiorna P.1.1. | Se flaggato, viene archiviato l'importo dell'esonero nel "Campo disp. x ricostruzioni 4" in P.1.1. maschera 19.B anno corrente, necessario al fine della successiva applicazione dell'esonero nel calcolo dei contributi. |
| Forza Aggiornamento x Licenziati senza a.c. | Se flaggato, in presenza di dipendenti licenziati e non più presenti negli archivi degli anni successivi, verrà aggiornato l'archivio P.1.1. anno corrente del primo lavoratore in forza dell'azienda (no dirigente o apprendista), per considerare comunque il relativo importo di esonero a livello aziendale. |
| Ordina per... | Permette di filtrare/ordinare la stampa in base all'occorrenza |
Riportiamo di seguito la specifica dei campi evidenziati in stampa:
| Campo | Descrizione |
|---|---|
| Mese | Mese da considerare per l'esonero |
| Ore Cig | Ore totali di Cig fruite dal lavoratore nel mese |
| Retr. Persa | Retribuzione persa, ovvero la retribuzione globale che sarebbe spettata al lavoratore per le ore di lavoro non prestate a causa della Cig, comprensiva dei ratei di mensilità aggiuntive.
Viene calcolata nel modo seguente partendo dai rispettivi campi di P1L: ((Retribuzione Teoria UniEmens * Numero Mensilità UniEmens / 12) / Ore Lavorabili Full Time) * Ore Cig |
| Contributi | Contribuzione piena a carico del datore di lavoro calcolata sulla retribuzione persa precedente |
| Ore Utili | Ore utili ai fini del calcolo dell'esonero contributivo. Per il D.L. 104/2020 corrispondono al doppio delle Ore Cig del mese in considerazione (Ore Cig x 2), mentre per il D.L. 137/2020 sono le medesime Ore Cig . |
| Retr. Imponibile | Retribuzione Imponibile relativa alle Ore Utili |
| Incentivo | Esonero contributivo calcolato sulla retribuzione imponibile precedente |
| Aliquota Ctr. | Aliquota contributiva piena astrattamente dovuta senza considerare eventuali agevolazioni spettanti nel mese. Viene ricavata come segue:
Aliquota Contributiva (P12 maschera 12.A) - Aliquota carico dip. (P2B maschera 5) - Solidarietà Residuale (P12 maschera 4.B) - Contributo integrativo Naspi (0,30% fisso) N.B. si precisa che l'Aliquota Contributiva archiviata in P12 maschera 12.A è già nettizzata delle eventuali misure compensative TFR (0,20% - 0,28%). |
Ai fini del conteggio, il programma deve considerare solo le settimane di Cig per Covid, ovvero tutte le settimane di P.1.L. che hanno l'indicatore "C.I.G. per Covid-19" valorizzato nel rispettivo archivio delle autorizzazioni P.1.I.. Tuttavia è possibile eludere il controllo togliendo il flag dall'apposita richiesta a video (nel caso di FSBA o Cig a pagamento diretto per le quali non era necessario valorizzare l'indicatore in P1I).
L'esonero totale viene sempre calcolato per Azienda/Matricola Inps, oppure ulteriormente frazionato in base al tipo di ordinamento scelto.
Al termine dell'elaborazione viene estrapolato anche un file xls con i riepilogo di tutti i dati riportati in stampa.